Recrutement

Notre politique sociale : La qualité de vie au travail

ENCART_CANDIDATURE.jpgParce que les notions de qualité de vie au travail et de qualité des soins sont intimement liées, et que notre objectif premier est une prise en charge optimale du patient à tous les

 niveaux, quelle que soit la fonction occupée par celui ou celle avec qui il peut être en contact, nous avons souhaité développer, au travers de notre politique sociale, ce vaste thème qu’est la qualité de vie au travail.

Pour ce faire, nous nous attachons aux conditions d’émergence de la qualité de vie au travail et essayons de faire en sorte que chaque professionnel ait le sentiment de réaliser un travail de qualité, dont il peut être fier, dans des conditions qu’il juge agréables et propices à son travail, entouré par des professionnels sur qui il peut se reposer en cas de nécessité.

Cela passe par :

  • l’intégration du salarié,
  • la compréhension de son environnement de travail, de son rôle et de ses tâches,
  • la formation continue qui le fait constamment avancer,
  • la disponibilité et l’écoute de sa hiérarchie au quotidien qui l’implique et le rend force de proposition,
  • la création d’un climat de confiance dans les équipes.

L’apparition de ces conditions d’émergence est facilitée par l’existence de valeurs partagées, formant le socle d’une culture commune et permettant de créer du lien entre nous tous : la bientraitance, que celle-ci soit dirigée vers les patients comme vers les salariés entre eux, le respect, l’intégrité et la transparence, puisque nous prônons la culture de l’erreur positive.

En somme, notre politique sociale repose sur les 4 axes suivants:

  • Le déploiement d’une démarche participative : chaque salarié a sa propre place au sein de l’organisation de travail et le travail de tous compte ;
  • Le développement du sentiment d’appartenance : nous avançons tous dans le même sens et sommes un collectif pluriel uni ;
  • Le soutien de l’efficacité dans son propre travail et dans le collectif : nous attachons une grande importance à faire grandir chaque salarié et à faire évoluer nos équipes ;
  • La recherche constante de l’amélioration des conditions et de l’organisation de travail : garantir un environnement de qualité à l’ensemble de nos salariés fait partie de nos priorités.

Si vous souhaitez nous rejoindre, rendez-vous sur la rubrique emploi de notre site internet et rencontrons-nous !

 

19/sep - 15:30

Directement rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes en charge de  la gestion du service Maternité (environ 1000 naissances par an) et garantissez la qualité de la prise en charge de nos patientes, leurs familles et accompagnants.

Pour ce faire, vous vous occupez notamment :

- du déploiement de la culture qualité et sécurité des soins : évaluation des pratiques professionnelles, mise à jour des procédures, gestion des dysfonctionnements....

- du management des salariés du service : recrutement, établissement des plannings, entretiens annuels, plan de formation...

- de la mise en place, de la gestion et de la coordination des moyens nécessaires à l'activité.

- de la réalisation des reportings de l'activité.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les médecins.

 

Sage-femme diplômé(e) d'état, vous disposez idéalement d'une première expérience réussie dans le management d'équipe et êtes à l'aise avec l'outil informatique.

Vous êtes force de proposition, dynamique et aimez communiquer, tant en externe qu'en interne.

Lieu: Cagnes-sur-mer

02/sep - 09:30
Pharmacien en CDI à temps complet
Missions principales :

- Gestion des stocks : médicaments, dispositifs médicaux, gaz médicaux

- Gestion du dépôt de sang et des stupéfiants

- Rétrocession : gestion des commandes, suivi patients, facturation

- Gestion du projet de conciliation médicamenteuse

Vous êtes diplômé(e) d'Etat de Docteur en Pharmacie et vous êtes obligatoirement titulaire du DES spécialisé en pharmacie. 

Le suivi du module 12 par l'EFS serait apprécié

Vous disposez des qualités suivantes: rigueur, sens de l'organisation, autonomie, esprit de l'équipe.

Bonnes connaissances des outils informatiques

 

04/sep - 09:30

IDE de jour à temps complet en CDD de remplacement congé maternité

 

03/sep - 11:00

Affectation aux urgences
Horaires :19H - 07H avec 1 week-end sur 2
Lieu : Cagnes sur mer
 

01/sep - 11:30

Médecin en CDI à temps partiel 50% soit 17.50 heures hebdomadaires à raison de 5 demies/journées
Mission: Prise en charge des patients hospitalisés en SSR
Lieu: Antibes

03/sep - 12:30

Le Pôle Antibes Saint Jean à Antibes recrute un kinésithérapeute libéral (H/F).

Vos missions : vous effectuez sur prescription médicale des actes réalisés de façon manuelle ou instrumentale, en tenant compte des recommandations de bonnes pratiques, de la réglementation et des protocoles de rééducation. Vous travaillerez également pour l'espace femme enfant, compétences en urologie demandées.
Qualités requises : esprit d'équipe, sens des responsabilités, capacité d'organisation et d'adaptation.

Lieu : Antibes.

Merci d'adresser votre candidature (CV+lettre de motivation) par mail à n.lecuyer@polesantesaintjean.fr

02/sep - 11:15

Vos missions :

  • coordonner et déployer les actions de l’équipe opérationnelle en hygiène E.O.H. ainsi que des correspondants en hygiène 
  • participer à la maîtrise du risque infectieux associé aux soins

Diplôme IDE + DU en hygiène hospitalière exigés
 

Lieu : Cagnes-sur-Mer 

Merci d'envoyer votre candidature par mail à : recrutement@polesantesaintjean.fr

01/sep - 09:15

Secteur : médecine et chirurgie

Horaires: 7H30 - 19H30

Lieu : Cagnes-sur-Mer 

01/sep - 11:30

Lieu : Antibes

Merci d'envoyer votre candidature par mail à : recrutement@polesantesaintjean.fr

01/sep - 11:00

Le centre E3S Saint Jean à Cagnes-sur-Mer recrute un kinésithérapeute libéral (H/F).

Vos missions : vous effectuez sur prescription médicale des actes réalisés de façon manuelle ou instrumentale, en tenant compte des recommandations de bonnes pratiques, de la réglementation et des protocoles de rééducation. Vous travaillerez également pour l'espace femme enfant, compétences en urologie demandées.

Qualités requises : esprit d'équipe, sens des responsabilités, capacité d'organisation et d'adaptation.

Lieu : Cagnes-sur-Mer 

Merci d'adresser votre candidature (CV+lettre de motivation) par mail à n.lecuyer@polesantesaintjean.fr